事業行動計画
株式会社藤沢事業 行動計画

 社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

1.計画期間  令和元年11月8日 〜 令和4年3月31日

2.内容
 目標1:産前産後休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など制度の周知や情報提供を行う。

<対策>
 ●令和元年11月〜  行動計画の事務所内掲示
 ●令和元年12月〜  法に基く諸制度の調査
 ●令和2年 4月〜  制度に関するパンフレットの掲示と社員への配布


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